Investigador/a Predoctoral para el laboratorio de Biología de linfocitos B

El Centro Nacional de Investigaciones Cardiovasculares Carlos III (F.S.P.) (CNIC) ha sido concebido para desarrollar una investigación de excelencia, competitiva y de relevancia internacional en relación con las enfermedades cardiovasculares. El CNIC cuenta con un centro de investigación de 24.000 m², ubicado en Madrid, con más de 6.000 m² para laboratorios dotado de una infraestructura y un equipamiento de última generación.

Se convoca una plaza de Investigador/a predoctoral para trabajar en el grupo de Biología de linfocitos B, bajo la dirección de la Dra. Almudena R. Ramiro

Más información en:

https://www.cnic.es/es/investigacion/biologia-linfocitos-b

Este contrato es parte de la ayuda “La respuesta B en aterosclerosis a resolución de una sola célula: anticuerpos y antígenos como dianas terapéuticas” (PID2022-139218OB-I00) financiado por MCIN/AEI/ 10.13039/501100011033 y FSE+.

Funciones:

La persona candidata seleccionada realizará estudios sobre enfermedades cardiovasculares dentro del grupo de de Biología de linfocitos B, bajo la dirección de la Dra. Almudena R. Ramiro. El proyecto de esta tesis doctoral se centrará en analizar la respuesta inmune humoral asociada a la aterosclerosis a nivel de una sóla célula, utilizando una tecnología que permite analizar simultáneamente el transcriptoma y los genes de inmunogloblinas de cada linfocito B individual. Esta información se utilizará para identificar anticuerpos y antígenos potencialmente relevantes como dianas inmunoterapéuticas.

Requerimientos imprescindibles:

1. Título de licenciatura o grado en ciencias biomédicas o de la salud (farmacia, biología, biotecnología, veterinaria o áreas afines).
2. Título de máster en el campo de la biomedicina, ciencias de la salud o áreas relacionadas.
3. Estar admitido/a o preadmitido/a en un programa de doctorado en el momento de formalizar el contrato.
4. No haber agotado el máximo de 4 años de contrato bajo el mismo título predoctoral de acuerdo con el artículo 21 de la Ley de la Ciencia.
5. No estar ya en posesión de un título de Doctor, por ninguna universidad española o extranjera.

Requerimientos valorables:

Requerimientos relativos a la trayectoria académica y/o científico-técnica del candidato/a

• C1. Se valorará el expediente académico y otros méritos curriculares del candidato/a, así como la adecuación de los mismos a las tareas a realizar en función de la formación y experiencia profesional (Los candidatos deberán aportar expediente académico oficial).
• C2. Aportaciones científicas (artículos publicados en revistas científicas, libros o capítulos, comunicaciones orales/pósters en congresos y actividades de divulgación científica), o premios (deben reflejarse en el CV y se evaluarán de acuerdo el número de premios o aportaciones reflejadas, así como su importancia).
• C3. Movilidad e internacionalización. Se valorará la relevancia y el impacto en su trayectoria investigadora de las estancias del candidato/a en centros nacionales e internacionales y/o en el sector industrial, atendiendo al prestigio de la entidad de recepción de la estancia y a la actividad desarrollada en la misma (Debe reflejarse en el CV y se valorará según el número de años o fracción).

Requerimientos relativos a la adecuación del candidato/a las actividades de investigación a desarrollar

• C4. Conocimientos o experiencia en biología molecular, cultivos celulares, citometría (se evaluará en función del número de años de experiencia o fracción y la experiencia en técnicas especificadas en el CV, etc.).
• C5. Sólidas habilidades de comunicación en inglés (deben reflejarse en el CV).
• C6. Acreditación para trabajar con animales de experimentación, Funciones A, B y C (Orden ECC/566/2015).
• C7. Entrevista.

Se ofrece:

• Incorporación a un Centro de Investigación de relevancia internacional en el ámbito científico.
• Acceso a una infraestructura con la tecnología más avanzada.
• Integración en equipos jóvenes en un ambiente de excelencia científica.
• Contrato de Investigador Predoctoral en formación de duración determinada, de 1 año de duración, prorrogable hasta el límite máximo de 4 años, de acuerdo con el Art. 21 Ley de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación (texto refundido Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación), financiado por la ayuda con título:  “La respuesta B en aterosclerosis a resolución de una sola célula: anticuerpos y antígenos como dianas terapéuticas” ref: PID2022-139218OB-I00 (MCIN/AEI/ 10.13039/501100011033 y FSE+), siempre que la persona seleccionada cumpla los requisitos legales para la formalización del contrato con arreglo a derecho.
• Incorporación en el plazo máximo de 3 meses desde la publicación en la web de la Agencia Estatal de Investigación (AEI) de la resolución de concesión definitiva.

Plan de selección:

La RESOLUCIÓN DE LA SECRETARÍA DE ESTADO DE FUNCIÓN PÚBLICA POR LA QUE SE APRUEBAN LOS CRITERIOS DE ACTUACION COMUNES EN LOS PROCESOS SELECTIVOS DE LAS ENTIDADES DEL SECTOR PÚBLICO ESTATAL de 11 de abril de 2022, establece en el punto 6.1 que “Salvo que una normativa específica prevea el sistema selectivo de concurso, el sistema selectivo será el de concurso-oposición”

En el caso de CNIC la normativa específica aprobada por el patronato de la Fundación establece un sistema selectivo de concurso con fase de entrevista.

Se realizará una entrevista personal al menos a las 3 candidaturas que obtengan la mayor puntuación, siempre que alcancen el total de 65 puntos en la suma de los criterios evaluables (C1-C6). Se contratará a la persona candidata con puntuación más alta, siempre que alcance los 80 puntos (C1-C7).

Composición de la Comisión de Selección:

• Jefe del grupo
• Investigador posdoctoral del grupo
• Mánager Oficina de Investigación
• Mánager Oficina de Investigación
• Miembro de RRHH

El CNIC garantiza, en su ámbito de actuación, el principio de igualdad en el acceso al empleo, no pudiendo establecer discriminación alguna, directa o indirecta, basada en motivos de origen, incluido el racial o étnico, sexo, edad, estado civil, religión o convicciones, opinión política, orientación e identidad sexual, expresión de género, características sexuales, afiliación sindical, condición social, lengua dentro del Estado y discapacidad, siempre que los trabajadores se hallasen en condiciones de aptitud para desempeñar el trabajo o empleo de que se trate.

Con la participación en el proceso de selección, la persona participante acepta que sus datos figuren en las resoluciones públicas del proceso de selección. Tales resoluciones (relación provisional de admitidos y excluidos, relación definitiva de admitidos y excluidos y resolución del proceso) se publican en la web del CNIC.